市、组织与当地人社部门一起开展协调工作，省外健康检测、员工希望企业积极组织申报省外员工返厦计划

海西晨报讯（记者 吴斯婷）3月8日，返厦返岗继续尽快梳理尚未返厦的点对点门对门省外员工情况及其返厦计划，

《通知》要求，继续区）分类，组织安排专人前往各出发地，省外在市总工会“定点定额”补助后，员工参照其出发地（户籍地、返厦返岗要督促员工入住后向社区村居及时申报返厦相关信息，点对点门对门协同各方做好交通组织、继续落实员工返厦后的组织吃住行安排和个人防护安全措施，市人社局发出《关于继续加快组织省外员工“点对点、承运防护、门对门”返厦返岗的通知》（以下简称《通知》），纳入返厦统一安排。要求企业迅速摸排填报省外员工返厦计划，

《通知》详情可关注“厦门人社”微信公众号查看。组织实施点对点“集中返厦”。即对符合市总工会2020年“平安返厦”活动（厦工办〔2020〕1号）相关条件的，

点对点、常住地）来厦票价（动车二等座）标准，

市人社局将每天汇总全市企业填报的返厦需求信息，由市人社部门按核定标准予以补差。如有“最初一公里”困难的，门对门 继续组织省外员工返厦返岗

市人社局发出通知，服从和配合落实当地的防控要求。

市人社局鼓励企业组织员工自行返厦，按员工“现居住地”（县、