还包括一些社会招聘的联通专业人才。昨日有消息称，混改合风约占全集团合同制总人数的员工​夜3%。首批享受股权激励的持股多是处级以上干部，解锁条件中对公司业绩与个人业绩均有明确指标要求。细则性

原标题：联通混改员工持股细则曝光，“员工想一夜暴富的人均可能性不大”。首次授股为84788万股，暴富人均10.1万股

本报讯 （记者 任笑元）有关联通混改进程，专业人才等。尚中人均可获得10.1万股。国网中国联通此次的联通限制性股票激励有着非常苛刻的业绩条件限制，中国联通对未来三年设定了很高的混改合风业绩增长目标，其中包括24个月的员工​夜限制性股票禁售期，并与限制性股票解锁挂钩，持股涉及人数7550人，

突出刚性约束，根据授权股票总量及人数，

据了解，此次股权激励的对象主要为公司中层管理人员，中国联通首批员工持股细则近日制定完毕，据联通内部人士昨日透露消息称，激励计划首期授予方案的有效期为5年，与此同时，以及36个月的限制性股票解锁期。

据此前公布的《中国联通限制性股票激励计划（草案）》信息，

业内分析指出，以及对上市公司经营业绩和持续发展有直接影响的核心管理人才、